Se promueve una cultura institucional de igualdad y libre de cualquier tipo de violencia.
El presidente municipal, Luis Nava, encabezó la instalación del Comité de Igualdad Laboral y No Discriminación, que tendrá como principal objetivo proteger los derechos de las y los servidores públicos.
Mediante un comunicado de prensa, se informó que lo anterior se realiza con la visión de impulsar acciones de corresponsabilidad para combatir y erradicar cualquier tipo de desigualdad o discriminación laboral en la administración municipal de la capital.
“Hemos ido por la ruta correcta, hay que seguir adelante por espacios de trabajo en donde imperen la igualdad laboral y la no discriminación”, indicó.
Con el Código de Ética como antecedente, este Comité tendrá como funciones principales incorporar la perspectiva de género y no discriminación en procesos de reclutamiento, movilidad y capacitación, así como garantizar la igualdad salarial e implementar acciones para prevenir y atender casos de violencia laboral.
Entre sus responsabilidades generales se incluyen: la promoción de una cultura institucional de igualdad y un clima laboral libre de cualquier tipo de violencia y prevenir y erradicar el hostigamiento, acoso sexual, u otra forma de discriminación frente a grupos vulnerables.
El Comité de Igualdad Laboral y No Discriminación está integrado por un presidente, que es el alcalde Luis Nava; por una Coordinadora, que es Laura Garibay, secretaria de la Mujer; una secretaria técnica, Janett Aguilar, directora del Instituto Municipal de las Mujeres, y tres representantes: Juliana Hernández, Síndica; Ana Osornio, secretaria de Administración, y Javier Rodríguez, titular del Órgano Interno de Control. Así como seis vocales: Dante Aguilar, Coordinador de Comunicación Social; María del Carmen Presa, Regidora presidenta de la Comisión de la Mujer; Bertha Ávila, directora de Recursos Humanos; Claudia Mendoza, directora de Investigación del Órgano Interno de Control; Ricardo Yáñez, director del Instituto Municipal para Prevenir y Eliminar la Discriminación y Arturo Torres, secretario de Desarrollo Humano y Social.
